Carácter distintivo de la botella de “Cointreau” registrada como marca tridimensional

La mercantil COINTREAU interpuso demanda por infracción de la marca internacional tridimensional nº 553.499 consistente en una botella con determinadas características para las clases 32 y 33 con efectos en España, contra las mercantiles Vidirerías Masip, S.A., Licores Deva, S.A. y Destilerías La Vallesana, S.A. por fabricar y comercializar sin autorización de COINTREAU un licor que se presenta en un envase esencialmente idéntico al que es objeto de la citada marca. A esta demanda se opusieron…


Ejercicio de acciones de violación de marca comunitaria del licenciatario no inscrito en el registro

Mediante Sentencia de fecha 4 de Febrero de 2016, el Tribunal de Justicia ha resuelto la siguiente cuestión prejudicial: ¿Se opone el artículo 23.1.1ª del Reglamento (CE) nº 207/2009 del Consejo, de 26 de febrero de 2009, sobre la marca comunitaria, “los actos jurídicos relativos a la marca comunitaria que se contemplan en los artículos 17, 19 y 22 solo podrán oponerse frente a terceros en todos los Estados miembros una vez inscritos en el Registro”, al ejercicio de derechos por violación de…


MARCA COMUNITARIA.  Zitro IP Sàrl (Triple Bonus).

Carácter descriptivo. Artículo 7, apartados 1, letra c), y 2, del Reglamento (CE) nº 207/2009: “Se denegará el registro de las marcas que estén compuestas exclusivamente por signos o por indicaciones que puedan servir, en el comercio, para designar la especie, la calidad, la cantidad, el destino, el valor, la procedencia geográfica o la época de producción del producto o de la prestación del servicio, u otras características del producto o del servicio”. Zitro IP Sàrl, presentó una solicitud de…


El derecho sobre las invenciones en el marco de una relación laboral o de servicios.

La regulación del derecho sobre las llamadas invenciones laborales puede llevarse a cabo tanto en la ley de patentes como en el ordenamiento jurídico laboral. Hacerlo en la ley de patentes implica de algún modo circunscribir la regulación al ámbito de las invenciones patentables, quedando fuera las invenciones que no fueran patentadas, bien por falta de los requisitos de patentabilidad, bien por renunciar a esa específica protección. La regulación en el marco del derecho laboral plantea la…


El derecho sobre las invenciones en el marco de una relación laboral o de servicios.

La regulación del derecho sobre las llamadas invenciones laborales puede llevarse a cabo tanto en la ley de patentes como en el ordenamiento jurídico laboral. Hacerlo en la ley de patentes implica de algún modo circunscribir la regulación al ámbito de las invenciones patentables, quedando fuera las invenciones que no fueran patentadas, bien por falta de los requisitos de patentabilidad, bien por renunciar a esa específica protección. La regulación en el marco del derecho laboral plantea la…


Nintendo, videojuegos, consolas y derechos de autor

El día 23 de este mes de enero, el Tribunal de Justicia de la UE  se pronunciará sobre algunos aspectos relativos a las medidas tecnológicas implementadas por Nintendo para proteger sus derechos (al menos ésta es la finalidad declarada por Nintendo), dando respuesta a las cuestiones prejudiciales planteadas por el Tribunal de Milán.


Medidas para favorecer la flexibilidad interna en las empresas como alternativa a la destrucción de empleo.

Clasificación profesional. Desaparece la noción de categoría profesional, estableciéndose el sistema de clasificación profesional en torno al concepto de grupo profesional que podrá incluir distintas responsabilidades atribuidas al trabajador, asignándose el grupo y estableciéndose el contenido de la prestación laboral objeto del contrato por acuerdo entre trabajador y empresario.


SOCIEDADES DE CAPITAL. La libertad de pactos entre socios

Con frecuencia se olvida que la ley permite a los socios establecer en la escritura de constitución y en los estatutos sociales “todos los pactos y condiciones los socios fundadores juzguen conveniente establecer, siempre que no se opongan a las leyes ni contradigan los principios configuradores del tipo social elegido” (art. 28 TRLSC). Esta dejación de las posibilidades de incluir los pactos y condiciones expresión de la autonomía de la voluntad tiene, entre otras causas, la falta de un…


Ley 13/2012 contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social

La Ley de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social publicada en el BOE el día 27 de diciembre, modifica aspectos en las siguientes materias: materia de subcontratación de servicios, materia de seguridad social, y en materia de infracciones y sanciones en el orden social.


Responsabilidad contractual del auditor. A propósito de la sentencia del Tribunal Supremo de 3 de octubre de 2012.

La responsabilidad civil de los auditores es siempre un tema de eminente interés. El auditor se relaciona con la sociedad cuyas cuentas son objeto de auditoria mediante un contrato de obra o resultado, consistente este último en la emisión del informe de auditoria. Pero la auditoria, como parte integrante del derecho contable, no sirve exclusivamente a la sociedad cuyas cuentas se auditan, sino a sus socios, inversores y acreedores, participando por lo tanto del carácter público que tiene el…


Real Decreto 1483/2012 de 29 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de los procedimientos de despido colectivo y de suspensión de contratos y reducción de jornada

Se ha aprobado el Real Decreto 1483/2012 que desarrolla la Ley 3/2012, de 6 de julio de 2012, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral, que regula los procedimientos de despido colectivo y de suspensión de contratos y reducción de jornada. Destaca del mismo los aspectos relativos al período de consultas, la información a facilitar a los representantes de los trabajadores, las actuaciones de la autoridad laboral durante la tramitación del expediente, así como los planes de…